LED职业飞速开展的一起，也带来了许多实际问题。在严肃的内、部经济环境的双层压力下，中国LED显现屏职业阅历了一场触目惊心的价钱厮杀与洗礼。曾为深圳光电职业10强钧多立，以及和钧多立相同小有名气的愿景光电，再到近来被推上浪尖风闻的浩博光电，这一系列的问题与表象，给整个职业带来很多“同命相依”的叹气，

　　除了叹气之外，LED显现屏公司更多是要反思，怎样在这个剧烈竞赛的环境中打造本人的中心竞赛力，怎样才干立于不败之地。当下LED显现屏已被广泛应用于广告媒体、体院场馆、舞台表演等范畴，也已成为中国LED应用范畴最为老练的一个细分商场。据高工LED工业研究所数据显现：截止2011年底，国内约有1210家LED显现屏生产厂家，LED电子显现屏产量达219亿元。规划小、职业集中度低，是中国LED职业当下现状的实在写照。

　　每一个职业的开展，从诞生至老练的过程中，根本都要阅历一个“一将功成万骨枯”的厮杀，这是商场经济的通常规则。N多“钧多立”倒下的鲜血，只是一句“盲目扩大、资金链断裂”就能安慰、诠释?深藏背面的罪恶之源终究是什么?为什么规划不小的一个LED显现屏大厂家，一夜之间就轰然倒下，而活下来的公司又该怎样开展下去，这才是应该值得咱们去反思的当地。

　　方式再怎样改变，仍是那句“万变不离其宗”。LED显现屏厂家只需有本人的中心竞赛优势，有他人不行仿制的产物和效劳，有他人没有的优势，这样才干吸引到客户;那么今日的中国LED显现屏公司该怎样打造本人的中心竞赛力呢?

　　从目前国内LED显现屏职业的竞赛层面看，还根本处在产物竞赛层面的早期，竞赛要害目标体现在：价钱、质量、交期、售后效劳等几个方面，现阶段价钱要素特别凸显。今日公司界、推广界很多人士一提价钱战，都是满腔愤恨与不齿，将其批评的一无可取，批评是片面的，竞赛客观存在，不会由于你对立而消亡。

　　怎样逾越竞赛对手，构建竞赛力，才是本质上是对竞赛要素上的有用组合。

　　一是要从职业竞赛格式中明晰的找出最具有典型、代表性的竞赛要害要素，把精力聚集在最重要的要素——也就是要害驱动要素上。

　　二是要深入研究首要竞赛对手(职业标杆或平等当量级对手)在首要竞赛要素上的优势，使用竞赛要素的组合立异，如：用效劳抗衡价钱，用途径阻击品牌等，拟定有用的接近、逾越方案。

　　三是要掌握职业竞赛态势的转变，这并不是一个难点问题，实际上只需要遵从经济学的通常规则(知识)就能明晰的透视很多职业的开展竞赛趋势，顺势调整竞赛要素组合。

　　四是要打造本人的LED品牌，优势的产物和效劳，走出一条他人无法仿制的开展形式。

　　五是要给本人的公司做一个明晰的战略定位，走低端，仍是走高端。

　　什么事情都有途径，途径让咱们有了明晰思路的一起，更要害的是让咱们掌握了举动步调，途径不是原封不动的，在实践中不断验证和生长。

　　探究一条具有可操作性的公司竞赛力构建路劲，是当下中国LED显现屏公司在面临剧烈竞赛现状下，最实在、最急迫的内涵需要。

　　面临竞赛，勇于奋斗!在实际的商业竞赛态势下，掌握职业脉息，在商场的历练中，构建起本身的竞赛力优势，务实、稳健才是公司活的好，活的久的王道。迈锐光电开展6年至今，就是这样一向明晰本人的竞赛优势和下风，一向坚持兢兢业业，一步一个脚印地往前跋涉着，我信任只需这样能摆在本人方位的公司，才会越做越大，越来越强。